A Companhia de Desenvolvimento Habitacional e Urbano (CDHU) e o Sebrae-SP firmaram um acordo de cooperação técnica para promover o desenvolvimento socioeconômico de moradores de conjuntos habitacionais e outras áreas de atuação da CDHU. A iniciativa integra o projeto Sebrae Comunidades, que oferece capacitação em empreendedorismo, gestão de negócios e formação técnica. A primeira mobilização será com comerciantes e empreendedores da Favela do Moinho, que recebe ação de reassentamento conduzido pelo Estado, com atenção multissetorial para ajudar a população além do atendimento habitacional.
O secretário de Desenvolvimento Urbano e Habitação, Marcelo Branco, reiterou a importância dessa parceria, que proporcionará atendimento aos comerciantes e empreendedores do Moinho. "Estamos assinando hoje um compromisso com o Sebrae para caminharmos juntos nas políticas habitacionais e no empreendedorismo. A partir de agora, vamos concentrar esforços na Favela do Moinho, receber comerciantes e pessoas que tenham empreendimentos ou são empreendedores", disse. O titular da pasta destacou, ainda, que o convênio firmado atenderá outros conjuntos e áreas de atuação da CDHU. "Vamos também ter oportunidade de fazer cursos, avaliar atividades profissionais com essas pessoas e conseguir, juntos, criar um futuro melhor para essas famílias", concluiu.
Nelson Hervey Costa, diretor superintendente do Sebrae-SP, reforçou que essa integração contribui para o fortalecimento do empreendedorismo no Estado. "Para nós, essa é uma grande oportunidade de fazer uma parceria com entidades tão importantes como a SDUH e a CDHU. Com isso, poderemos trabalhar nos conjuntos, apoiar as pessoas que são assistidas por políticas habitacionais e mostrar os caminhos do empreendedorismo".
Com duração de quatro anos, o convênio prevê o atendimento a 4 mil moradores em situação de vulnerabilidade social no Estado, com foco na geração de renda e na permanência das famílias em seus territórios. Também está prevista a capacitação de 60 técnicos sociais da CDHU, que atuam diretamente com a população beneficiada.
As atividades serão realizadas de forma conjunta pelas duas instituições, por meio de cursos, oficinas e encontros que buscam fortalecer a cultura empreendedora e desenvolver habilidades de gestão. Os conteúdos serão adaptados às realidades locais, com base em diagnósticos socioeconômicos já realizados pela CDHU.
Serão oferecidas formações presenciais e online, com oficinas sobre temas como perseverança nos projetos de vida e construção de visão de futuro com atitude empreendedora. Os participantes que concluírem ao menos 75% da carga horária receberão certificado.
Entre as ações, destacam-se capacitações voltadas para públicos como mulheres, idosos e afroempreendedores, além de acesso a feiras de negócios, consultorias, oficinas práticas e estímulo à criação de redes de apoio locais. Os técnicos sociais da CDHU também receberão capacitação em temas como inteligência emocional e estratégias de negociação, ampliando o impacto do projeto nas comunidades.
Para garantir a efetividade das ações, a iniciativa contará com metodologia baseada em diagnósticos locais, planejamento estratégico conjunto e avaliação de impacto social. Haverá mobilização comunitária, escuta ativa das demandas dos moradores, reuniões participativas e comunicação integrada com lideranças locais.
OUTRAS AÇÕES PARA A POPULAÇÃO DO MOINHO
No escritório montado pela CDHU na da Barão de Limeira para atender as família do Moinho, já foram realizadas ações complementares com o objetivo de auxiliar a comunidade sob os pontos de vista social e econômico. Em parceria com a Secretaria Municipal de Assistência e Desenvolvimento Social (SMADS), foi disponibilizada uma van por uma semana para atualização cadastral no CadÚnico. A ação resultou em 180 atendimentos e 125 cadastramentos. A manutenção do CadÚnico em dia permite acesso a tarifas sociais de serviços públicos essenciais, bem como a programas assistenciais de transferência de renda, como Bolsa Família e Benefício de Prestação Continuada (BPC), entre outros.
Também em parceria com o município, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico e Trabalho (SMDET), foi realizado um mutirão do CATe, nos dias 9 e 10 de abril, para oferecer 400 vagas de emprego aos moradores do Moinho. Também para capacitação profissional, foi realizada uma mentoria da Ade Sampa (também vinculada à SMDET) para capacitação de microempreendedores individuais (MEIs), com foco tanto na abertura de empresas quanto na qualificação de negócios já existentes. Foram realizados 60 atendimentos.
No início de abril, a CDHU realizou, ainda, uma oficina de capacitação para confecção de bijuterias, em parceria com uma designer de joias. Houve adesão de 12 pessoas do moinho. Outras parcerias serão realizadas para auxiliar a comunidade. Atualmente, estão em andamento cursos para capacitação de cuidador de idosos, porteiro/controlador de acesso e logística, com um total de 41 participantes.
DETALHES DA PARCERIA COM O SEBRAE-SP
Além da ação inicial no Moinho, o projeto será implementado em conjuntos habitacionais localizados em todas as áreas operacionais da CDHU. A execução das atividades será descentralizada, contemplando municípios de diferentes portes. No primeiro ano, estão previstas ações em cerca de 100 empreendimentos, com apoio das unidades regionais do Sebrae-SP.
O investimento estimado para a realização das atividades é de R$ 1,6 milhão, custeado pelo Sebrae-SP. A CDHU aportará recursos já previstos nos contratos de Trabalho Técnico Social (TTS) em andamento.
Com esta parceria, a CDHU fortalece sua política habitacional integrada, indo além da entrega da moradia para oferecer condições concretas de melhoria de vida às famílias atendidas.